İşsizlik Maaşı (İşsizlik Ödeneği) – İşsizlik Maaşı Hesaplama 2018

İşsizlik maaşı (işsizlik ödeneği) ve işsizlik maaşı hesaplama konularında son dönemde artan bir merak söz konusu. Ekonomi alanında yaşadığımız belirsizliklerden dolayı birçok firmadan işçi çıkarma haberleri duyuyoruz. İşsiz kalan vatandaş işsizlik ödeneği hakkında bilgi almak için bizimle iletişime geçiyor. Durum böyle olunca bu yazımda sizlerle işsizlik maaşını (işsizlik ödeneği) konusunu paylaşmak istedim, bu yazımda işsizlik maaşı hesaplama hakkında da tüm sorularınıza cevap bulabileceksiniz.

İşçi haklı fesih olması durumunda kendi isteğiyle ayrılması veya kendi isteği dışında işsiz kalması durumunda işsizlik maaşına hak kazanır. İşsiz kaldıktan sonraki 30 gün içinde en yakın İŞKUR müdürlüğüne veya E-Devletten İşsizlik ödeneğine başvuru yapması gerekmektedir.

İşsizlik maaşı şartları nelerdir?

• İşsizlik sigortası kapsamında bir iş yerinde çalışırken çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybetmek
• İş sözleşmesinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmak
• İş sözleşmesinin feshinden sonraki 30 gün içinde başvuruda bulunmak

İşsizlik maaşı kaç ay süresince alınabilir?

• 600 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 180 gün,
• 900 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 240 gün,
• 1080 gün sigortalı olarak çalışıp işsizlik sigortası primi ödemiş olan sigortalı işsizlere 300 gün,

Süre ile verilir.

2018 yılı için alınabilecek en düşük ve en yüksek işsizlik maaşı nedir?

Sigortalının son dört aylık prime esas kazançları dikkate alınarak hesaplanan aylık ortalama brüt kazancının yüzde kırkıdır. Dolayısıyla 2018 yılı için alınabilecek en düşük (taban) aylık işsizlik ödeneği 805,64 TL, en yüksek (tavan) aylık işsizlik ödeneği ise 1.611,28 TL’dir.

İşsizlik ödeneği PTT şubeleri tarafından her ayın sonunda aylık olarak işsiz kişinin kendisine ödenir.

İşsizlik maaşı hangi durumlarda kesilir?

İşsizlik ödeneği almakta iken;

• İŞKUR tarafından teklif edilen mesleklerine uygun ve son çalıştıkları işin ücret ve çalışma koşullarına yakın ve ikamet edilen yerin belediye mücavir alanı sınırları içinde bir işi haklı bir nedene dayanmaksızın reddeden,
• İşsizlik ödeneği aldığı sürede yeni bir işe başlayan veya gelir getirici bir işte çalıştığı tespit edilen,
• İŞKUR tarafından önerilen meslek geliştirme, edindirme ve yetiştirme eğitimini haklı bir neden göstermeden reddeden veya kabul etmesine karşın devam etmeyen,
• Haklı bir nedene dayanmaksızın İŞKUR tarafından yapılan çağrıları zamanında cevaplamayan, istenilen bilgi ve belgeleri öngörülen süre içinde vermeyen,

Sigortalı işsizlerin işsizlik ödenekleri kesilir.

İşsizlik Maaşı Hesaplama Aracı

Sizlerin de sormak istediğiniz ve yazmamı istediğiniz konular varsa [email protected] mail adresimden bana ulaşabilirsiniz.

Güncel konularda yazmış olduğum tüm yazılarımı www.armaganyoruk.com adresimden ya da gazetemizin www.ajanstire.com adresinden okuyabilirsiniz.